ولاية ألمانية تدفع تعويضاً لمسلمة جراء رفض توظيفها في مدرسة بسبب الحجاب

  • 27 يونيو، 2017
ولاية ألمانية تدفع تعويضاً لمسلمة جراء رفض توظيفها في مدرسة بسبب الحجاب

أعلنت محكمة العمل في العاصمة الألمانية برلين اليوم الإثنين أن الولاية ستدفع تعويضا ماليا قيمته نحو 7700 دولار لمعلمة مسلمة، بعد رفض طلب تقدمها لوظيفة معلمة، بسبب ارتدائها الحجاب.

وقالت المحكمة إن السيدة “هاتس. س” وولاية برلين، توصلتا إلى تسوية بعد أن لجأت الأولى للقضاء عقب رفض طلب عملها بسبب الحجاب، حسبما ذكر موقع “شبيغل أونلاين”.

وأوضحت المحكمة أن الولاية ألزمت نفسها بدفع تعويض للسيدة يُقدر براتب شهرين؛ أي نحو 6900 يورو، منوهة إلى أن مفاوضات تجري للتوصل إلى تسوية بين الولاية، وسيدة أخرى تدعى “عبير ك.”، بعد رفض طلب عملها كمعلمة لذات السبب.

يشار أن المعلمتين تقدمتا بطلبات لشغل وظيفة في مدرسة ببرلين، وتم إبلاغهما خلال المقابلة الشخصية، بأنه لن يسمح لهما بارتداء “غطاء الرأس” داخل المدرسة؛ استناداً لما يعرف بـ”قانون الحياد” في الولاية، وهو ما دفعهما للجوء للقضاء.

وفي فبراير/شباط الماضي، قضت المحكمة ذاتها بتعويض قدره 8780 يورو (9800 دولار) لمعلمة مسلمة أخرى، جرى رفض طلب عملها في إحدى المدارس ببرلين، بسبب ارتدائها “الحجاب”.

وطالبت المحكمة في حيثيات حكمها، بتفسير القانون المذكور، وهو قانون يمنع المعلمين من ارتداء أي رموز دينية داخل المدرسة، بشكل يتماشى مع دستور البلاد، الذي يمنع التميز على أساس ديني.

وبموجب حكم سابق للمحكمة الدستورية الألمانية فإنه لا يجب فرض حظر عام على ارتداء الحجاب إلا في حالة “وجود تهديد فوري وحقيقي للسلام داخل المدارس”.

وقال “شبيغل” إن الحكومة الفيدرالية تعمل حاليا على مشروع قانون يحظر ارتداء الحجاب الاسلامي للموظفات المدنيات، باعتباره “يُصعّب عملية التواصل مع المواطنين”.

(دير تلغراف عن الأناضول، الصورة رمزية)

sulaiman
ADMINISTRATOR
الملف

أقرأ أيضاً

آخر الأخبار

فيديو

Der Telegraph

error: Content is protected !!